求人票 書き方 文例【社内・中途・アルバイト募集文】

■職種 　【職種名（例：営業職・経理担当・システムエンジニア）】 ■仕事内容 　【業務内容の詳細（例：既存顧客への提案営業・新規開拓・見積もり作成・社内調整）】 ■応募資格 　必須：【必須要件（例：営業経験3年以上・MOS資格・〇〇業界経験等）】 　歓迎：【あれば嬉しいスキル（例：マネジメント経験・英語力等）】 ■給与 　月給【〇〇万円〜〇〇万円】（経験・能力を考慮のうえ決定） 　各種手当別途支給（交通費・住宅手当等） ■就業条件 　勤務地　：【勤務地】 　勤務時間：【時間（例：9:00〜18:00）】※フレックス制等あれば記載 　休日休暇：【休日（例：土日祝・年間休日120日）】 　雇用形態：正社員（試用期間：【〇ヶ月】） ■福利厚生 　社会保険完備・交通費全額支給・【その他福利厚生】 ■選考方法 　書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定（最短【〇週間】） ■応募方法 　【応募先（例：メール：〇〇@〇〇.co.jp / 求人サイトのエントリーフォーム）】

■職種 　【職種名（例：事務スタッフ・販売スタッフ）】 ■仕事内容 　【業務内容（例：データ入力・電話対応・商品管理）】 ■応募資格 　【資格・経験（例：未経験歓迎・パソコン基本操作できる方）】 　【歓迎スキル（例：事務経験者・Excelが使える方）】 ■時給 　【〇〇〇〇円〜（試用期間【〇ヶ月】は〇〇〇〇円）】 　交通費：【全額支給 / 上限〇〇〇〇円】 ■勤務条件 　勤務地　：【勤務地】 　勤務時間：【シフト例（例：9:00〜17:00 / 12:00〜20:00）】 　週【〇日〜】勤務可・【土日のみも相談可等】 　休日　　：シフト制 ■募集人数 　【〇名】 ■応募方法 　【応募方法（例：電話またはメールにてご連絡ください）】 　担当：【担当者名】　TEL：【電話番号】

件名：【社内公募】【部署名】スタッフ募集のお知らせ 社員各位 【部署名・担当者名】です。 このたび社内公募制度にもとづき、下記のとおりスタッフを募集いたします。 ■募集部署・職種 　部署：【部署名】 　職種：【職種名】 ■業務内容 　【業務の概要】 ■応募資格 　【応募条件（例：入社3年以上・現部署での勤務2年以上等）】 ■募集人数 　【〇名程度】 ■待遇 　現在の待遇を維持（異動後の職務グレードは個別に調整） ■応募方法 　【応募期間】までに【応募先（例：人事部に所定の応募用紙を提出）】 　所属上長には事後報告で構いません 詳細は【人事部・担当者名（内線〇〇〇）】にお問い合わせください。 【人事部・担当者名】